第124章 名单
会议室里安静了片刻，大家都在消化这个方案。赵部长手指轻轻敲著桌面，沉吟道：“也就是说，大体分为三类：一类晋升工程师，给予最高荣誉和平台；一类保留高级工身份，但给予家庭名额、工业券、特殊津贴等重磅实惠；其余同志给予奖金和档案表彰。”
“是的，部长。”林国平点头，“大体如此。当然，具体到每个人属於哪一类，还需要根据科工委的评定报告和我们进一步的考察来最终確定。但原则是清晰的。”
李副部长点点头，开口道：“我看这个思路可以。既体现了对特殊贡献的褒奖，也考虑到了实际情况。破格晋升工程师不能太多，要確保含金量；给实物和名额的奖励，要落到实处，不能打折扣。特別是那个进厂名额，对於工人家庭来说，有时候比多几十块钱工资还管用。”
其他几位司长和副部长也纷纷发言，基本都赞同这个方案。大家討论了一些细节，比如特殊津贴的额度、工业券的发放標准、进厂名额的落实渠道等。
最终，赵部长拍板：“好，原则上就按国平同志匯报的这个框架来。机械工业司牵头，人事处、財务处、工会配合，儘快拿出一个详细、可操作的实施细则，把每个人的奖励类別和具体標准明確下来。要儘快，这批同志回来有几天了，家里都盼著，不能让他们久等。五天……就按之前说的，五天后，召开表彰暨安置会议，把结果正式公布，把奖励发到每个人手上！”
他环视眾人，语气郑重：“这批同志，是咱们工业系统的英雄，也是宝贵的財富。一定要把这件事办好，办得圆满，让他们感受到国家的关怀和组织的温暖，也能安心地在新的岗位上，继续为国家的工业建设贡献力量！”
“是！”眾人齐声应道。
两天的时间，在紧张而有序的筹备中飞快流逝。机械工业司抽调精干力量，与人事处、財务处通力合作，依据国防科工委提供的评定报告和部党委会確定的原则框架，昼夜不停地加班加点，终於將那份关乎六十多名功臣未来命运的详细奖励名单和实施细则初步擬定了出来。
这份凝结了无数心血的草案，最终被装订成册，送到了司长林国平的办公桌上。
厚厚的一摞文件，封面上印著“关於对xxx等同志予以表彰及安排的决定（草案）”。林国平揉了揉因长时间审阅文件而酸涩的眼睛，深吸一口气，翻开了扉页。
里面是详细的目录、总体说明，然后是分门別类的名单和对应的奖励措施。
他直接翻到核心部分——“擬破格晋升为九级工程师人员名单”。
这一栏，人数最少，代表著最高的荣誉和未来的发展平台。名单上的每一个名字，都经过了反覆的斟酌和激烈的討论。技术顶尖、贡献突出、学习能力强、政治可靠、有培养潜力……缺一不可。
林国平的目光迅速扫过那寥寥十来个名字。很快，他看到了一个熟悉的名字：林国栋。
名字后面跟著简要的备註：原红星轧钢厂七级焊工，评定“优异”。在西北期间，参与完成多项高难度特种焊接任务，解决关键技术难题x项，表现突出，具备较强学习能力和责任心……
看到大哥的名字出现在这份最高等级的名单上，林国平的心先是微微一热，涌起一阵自豪。大哥的技术和付出，得到了最高级別的认可。这意味著，只要他点头，大哥回到轧钢厂，就不再是普通的工人，而是拥有干部身份的九级工程师，工资待遇、社会地位、未来发展的可能性，都將截然不同。前几天在家里，他也確实跟大哥提过，待遇可能会升到九级工程师。
但紧接著，一股更深沉、更复杂的思绪涌了上来，像一盆冰水，浇熄了那点自豪的暖意。
他放下了手中的名单，身体向后靠在椅背上，闭上了眼睛。
办公室很安静，只有墙上掛钟滴答的声音。但林国平的脑海里，却思绪翻腾。
九级工程师……干部身份……技术骨干……
这些光环固然耀眼，但在未来几年那场可以预见的、席捲一切的风暴中，会变成什么？是护身符，还是靶子？
林国平深知，那场动盪，对知识分子、技术权威、管理干部的衝击將是前所未有的。大哥如果顶著“破格晋升的九级工程师”这个头衔回到轧钢厂，无疑会成为厂里技术领域的標杆之一。平时或许风光，但到了非常时期，这种“標杆”地位，很容易成为某些人攻击的目標，后果不堪设想。
而自己呢？林国平想到自己。他身为工业部司长，位置敏感。如果在这个节骨眼上，亲手將自己的大哥“破格”提拔到如此显眼的位置，会留下多少话柄？ “任人唯亲”、“以权谋私”、“扶植自己人”……这些攻击，在未来那种环境下，足以將他置於非常被动的境地，甚至可能牵连整个家庭。
更重要的是，林国平心中已经有了模糊的去向——西南。那里虽然艰苦，但或许相对远离风暴中心。如果大哥在轧钢厂目標太大，出了问题，自己远在西南，恐怕难以照应。
利弊权衡，清晰如镜。
“不能让他上去。”林国平在心中默默做出了决定。不是不认可大哥的贡献和能力，恰恰是因为太在乎，才不能把他推到那个可能的风口浪尖。
他重新睁开眼睛，目光恢復了平时的冷静和锐利。他拿起笔，在“擬破格晋升为九级工程师人员名单”上，找到了“林国栋”的名字。
笔尖悬在纸上，停顿了几秒。最终，他轻轻划掉了这个名字。
然后，他翻到后面“擬晋升为八级工並享受特殊奖励人员名单”。这一栏人数稍多，都是评定优秀、技术过硬，但可能因年龄、文化基础或其他原因，不適合或暂不適宜转为工程师序列的骨干。
林国平在其中找到了另一个熟悉的名字——孙明。原红星轧钢厂七级钳工，评定同样是“优异”。备註显示其技术精湛，在精密零件加工方面有绝活，同样在西北项目中表现出色。孙明的文化程度相对较高，学习能力也不错。
“是的，部长。”林国平点头，“大体如此。当然，具体到每个人属於哪一类，还需要根据科工委的评定报告和我们进一步的考察来最终確定。但原则是清晰的。”
李副部长点点头，开口道：“我看这个思路可以。既体现了对特殊贡献的褒奖，也考虑到了实际情况。破格晋升工程师不能太多，要確保含金量；给实物和名额的奖励，要落到实处，不能打折扣。特別是那个进厂名额，对於工人家庭来说，有时候比多几十块钱工资还管用。”
其他几位司长和副部长也纷纷发言，基本都赞同这个方案。大家討论了一些细节，比如特殊津贴的额度、工业券的发放標准、进厂名额的落实渠道等。
最终，赵部长拍板：“好，原则上就按国平同志匯报的这个框架来。机械工业司牵头，人事处、財务处、工会配合，儘快拿出一个详细、可操作的实施细则，把每个人的奖励类別和具体標准明確下来。要儘快，这批同志回来有几天了，家里都盼著，不能让他们久等。五天……就按之前说的，五天后，召开表彰暨安置会议，把结果正式公布，把奖励发到每个人手上！”
他环视眾人，语气郑重：“这批同志，是咱们工业系统的英雄，也是宝贵的財富。一定要把这件事办好，办得圆满，让他们感受到国家的关怀和组织的温暖，也能安心地在新的岗位上，继续为国家的工业建设贡献力量！”
“是！”眾人齐声应道。
两天的时间，在紧张而有序的筹备中飞快流逝。机械工业司抽调精干力量，与人事处、財务处通力合作，依据国防科工委提供的评定报告和部党委会確定的原则框架，昼夜不停地加班加点，终於將那份关乎六十多名功臣未来命运的详细奖励名单和实施细则初步擬定了出来。
这份凝结了无数心血的草案，最终被装订成册，送到了司长林国平的办公桌上。
厚厚的一摞文件，封面上印著“关於对xxx等同志予以表彰及安排的决定（草案）”。林国平揉了揉因长时间审阅文件而酸涩的眼睛，深吸一口气，翻开了扉页。
里面是详细的目录、总体说明，然后是分门別类的名单和对应的奖励措施。
他直接翻到核心部分——“擬破格晋升为九级工程师人员名单”。
这一栏，人数最少，代表著最高的荣誉和未来的发展平台。名单上的每一个名字，都经过了反覆的斟酌和激烈的討论。技术顶尖、贡献突出、学习能力强、政治可靠、有培养潜力……缺一不可。
林国平的目光迅速扫过那寥寥十来个名字。很快，他看到了一个熟悉的名字：林国栋。
名字后面跟著简要的备註：原红星轧钢厂七级焊工，评定“优异”。在西北期间，参与完成多项高难度特种焊接任务，解决关键技术难题x项，表现突出，具备较强学习能力和责任心……
看到大哥的名字出现在这份最高等级的名单上，林国平的心先是微微一热，涌起一阵自豪。大哥的技术和付出，得到了最高级別的认可。这意味著，只要他点头，大哥回到轧钢厂，就不再是普通的工人，而是拥有干部身份的九级工程师，工资待遇、社会地位、未来发展的可能性，都將截然不同。前几天在家里，他也確实跟大哥提过，待遇可能会升到九级工程师。
但紧接著，一股更深沉、更复杂的思绪涌了上来，像一盆冰水，浇熄了那点自豪的暖意。
他放下了手中的名单，身体向后靠在椅背上，闭上了眼睛。
办公室很安静，只有墙上掛钟滴答的声音。但林国平的脑海里，却思绪翻腾。
九级工程师……干部身份……技术骨干……
这些光环固然耀眼，但在未来几年那场可以预见的、席捲一切的风暴中，会变成什么？是护身符，还是靶子？
林国平深知，那场动盪，对知识分子、技术权威、管理干部的衝击將是前所未有的。大哥如果顶著“破格晋升的九级工程师”这个头衔回到轧钢厂，无疑会成为厂里技术领域的標杆之一。平时或许风光，但到了非常时期，这种“標杆”地位，很容易成为某些人攻击的目標，后果不堪设想。
而自己呢？林国平想到自己。他身为工业部司长，位置敏感。如果在这个节骨眼上，亲手將自己的大哥“破格”提拔到如此显眼的位置，会留下多少话柄？ “任人唯亲”、“以权谋私”、“扶植自己人”……这些攻击，在未来那种环境下，足以將他置於非常被动的境地，甚至可能牵连整个家庭。
更重要的是，林国平心中已经有了模糊的去向——西南。那里虽然艰苦，但或许相对远离风暴中心。如果大哥在轧钢厂目標太大，出了问题，自己远在西南，恐怕难以照应。
利弊权衡，清晰如镜。
“不能让他上去。”林国平在心中默默做出了决定。不是不认可大哥的贡献和能力，恰恰是因为太在乎，才不能把他推到那个可能的风口浪尖。
他重新睁开眼睛，目光恢復了平时的冷静和锐利。他拿起笔，在“擬破格晋升为九级工程师人员名单”上，找到了“林国栋”的名字。
笔尖悬在纸上，停顿了几秒。最终，他轻轻划掉了这个名字。
然后，他翻到后面“擬晋升为八级工並享受特殊奖励人员名单”。这一栏人数稍多，都是评定优秀、技术过硬，但可能因年龄、文化基础或其他原因，不適合或暂不適宜转为工程师序列的骨干。
林国平在其中找到了另一个熟悉的名字——孙明。原红星轧钢厂七级钳工，评定同样是“优异”。备註显示其技术精湛，在精密零件加工方面有绝活，同样在西北项目中表现出色。孙明的文化程度相对较高，学习能力也不错。