第176章 刘光天献策，工艺升级
1983年冬初，樟城第一场冷雨淅淅沥沥下了三天。辰晴五金製造合营厂的锻造车间里，炉火熊熊却驱不散高处窗缝漏进的寒意。刘光天裹著新发的蓝色工装外套，蹲在三號锻造炉旁已经两个多小时了，手里的铁皮捲成的简易量温计被炉火烤得发烫，他却浑然不觉，视线死死盯著炉口溢出的淡蓝色火焰。
“刘主任，歇会儿吧！这炉钢坯要再烧十分钟才能锻压，您早饭还没吃呢。”年轻技工小周端著一个搪瓷缸跑过来，里面的玉米糊糊冒著热气，“林厂长特意让食堂给您留的，还加了半勺红糖。”
刘光天这才直起身，腰骨发出一阵轻微的酸痛声。他接过搪瓷缸，指尖的老茧蹭过缸沿的磕碰痕跡——这是林辰当年在轧钢厂用过的旧缸，如今传给了技术骨干。“谢了小周，”他喝了一口热糊糊，暖意从喉咙滑到胃里，目光却又落回锻造炉，“你看这炉温，烧到1200度才符合锻压要求，但炉壁散掉的热量至少有两成，太浪费了。”
小周顺著他的目光看去，锻造炉外侧的钢板已经被烤得发红，靠近几步就能感受到灼人的热浪。“这不是一直都这样嘛？国营厂的锻造车间也这样，火越旺越好，谁还顾得上浪费不浪费。”他挠了挠头，觉得刘光天有点小题大做，“咱们厂现在效益好，还差这点燃料钱？”
刘光天却摇了摇头，从口袋里掏出一个磨得卷边的小本子，翻开里面密密麻麻的记录：“你看，咱们上个月锻造了32吨钢材，消耗焦炭4.8吨，平均每吨耗焦150公斤。我在轧钢厂的时候，老师傅教过『余热回炉』的土办法，只是当年设备太差没法推广。现在咱们有新设备，说不定能把这余热利用起来。”
他蹲下身，用粉笔在地面上画起草图：“三號炉是新改造的反射炉，炉壁有三层耐火砖，咱们在炉壁內侧加一层螺旋形的导热管，把冷空气从管尾送进去，经过炉壁加热后，再从管口送进预热仓。这样钢坯进锻造炉之前，就能被预热到300度以上，锻造炉的焦炭消耗肯定能降下来。”
小周看得眼睛发亮：“这主意好啊！要是能成，咱们每月省的焦炭钱可不少。但这导热管得用耐高温的钢材吧？咱们仓库里有吗？”
“仓库里有一批从西德进口的耐热合金管，本来是准备修磨床用的，规格正好合適。”刘光天收起本子，快步走向车间办公室，“我现在就画详细图纸，找林厂长申请改造。”他的脚步轻快，连腰上的酸痛都忘了——在轧钢厂干了十几年，从来没人认真听过他的技术想法，如今在这里，每一个念头都有实现的可能。
林辰正在办公室和苏晴核对外贸订单的回款情况，看到刘光天抱著一摞图纸闯进来，脸上还沾著粉笔灰，不禁笑著起身：“光天，看你这架势，是有大发现啊？”
刘光天把图纸铺在办公桌上，指著上面的结构示意图：“林哥，苏姐，你们看这个『余热利用锻造法』。咱们的锻造炉浪费了大量余热，要是加一套导热管装置，把余热引到预热仓，钢坯预热后再进炉，至少能节省15%的焦炭。我算了算，咱们每月锻造30吨钢材，能省450公斤焦炭，按现在每公斤0.2元算，每月能省90元，一年就是1080元！”
苏晴拿起计算器，手指飞快地敲击：“不止这么简单。焦炭省了，炉温稳定后，钢坯的锻压合格率也会提高。现在咱们的合格率是92%，要是预热均匀，至少能提到95%，废品率降低3%，每月又能省300多元的钢材成本。加起来一年能省近5000元。”她抬头看向林辰，眼神里满是认可，“这方案可行，值得投入。”
林辰没有立刻表態，而是拿起图纸仔细端详。他注意到刘光天在导热管的接口处画了三个不同的角度，还標註了密封材料的型號：“你考虑到密封问题了？高温下普通密封垫会融化，这个氮化硅密封垫的型號很精准。”
“是啊林哥，我在轧钢厂见过类似的密封装置，特意记了型號。”刘光天有些不好意思地挠头，“就是不知道仓库里有没有这种密封垫，要是没有，得去广州的五金市场淘。”
“这个你放心，上次进口磨床的时候，供应商送了一批氮化硅密封垫，我让光福单独存放在精密配件区了。”林辰拍板决定，“就按这个方案改造，给你调配两个技工当助手，后勤科全力配合採购材料，一周內完成改造调试。”他顿了顿，补充道，“改造期间，车间可以先启用一號备用炉，不能影响外贸订单的交货进度。”
得到批准后，刘光天立刻投入到改造工作中。他带著小周和另一个技工小李，先去仓储科找刘光福领取材料。刘光福早已把耐热合金管、密封垫、固定支架等材料整齐地摆放在货架上，旁边还放著一本物料领用登记册：“哥，我看了你的图纸，特意给你挑了壁厚5毫米的合金管，比图纸要求的还厚0.5毫米，更耐用。”
“还是光福细心。”刘光天拍了拍弟弟的肩膀，拿起一根合金管掂量了一下，“这管子质量不错，应该能用上三五年。”
改造工作比预想的更复杂。第一天就遇到了难题：锻造炉壁的耐火砖已经固化，要在上面钻孔安装导热管，稍不注意就会震碎耐火砖。刘光天蹲在炉边琢磨了半天，让小周去机修车间借了一台小型金刚石钻孔机，又在钻孔处涂抹了一层耐火泥，减缓震动对砖体的影响。钻第一个孔的时候，他亲自操作，手心都攥出了汗，直到钻头顺利穿过炉壁，才鬆了一口气。
苏晴每天都会来车间查看进度，看到刘光天他们三人满脸油污，午饭都顾不上吃，特意让食堂做了红烧肉和鸡蛋汤，送到车间里：“大家先吃饭，身体是革命的本钱。林厂长说了，改造成功后，给你们发专项奖金。”
刘光天狼吞虎咽地吃著饭，嘴里还念叨著：“苏姐，你看这个接口，我觉得还得再加一道卡箍，不然高温下可能会鬆动。”苏晴顺著他指的方向看去，拿出隨身携带的笔记本记下：“我下午就让採购科去买不锈钢卡箍，保证不耽误你们施工。”
第四天傍晚，当最后一根导热管焊接完成，刘光天按下了预热仓的送风按钮。压缩空气通过导热管进入锻造炉壁，经过余热加热后，从预热仓的出风口喷出，温度计显示出风口温度达到了320度。“成了！”小周兴奋地大喊，车间里的工人们都围了过来，纷纷鼓掌。
林辰也赶到了车间，看著预热仓里逐渐升温的钢坯，对刘光天说：“明天正式试生產，咱们用同样规格的钢坯，同样的锻压工艺，对比一下改造前后的燃料消耗和合格率。”
第二天一早，试生產正式开始。刘光天亲自操作锻造炉，將预热到350度的钢坯送入炉中。原本需要烧20分钟才能达到1200度的钢坯，这次只用了15分钟就达標了。当第一根锻造成型的轴承毛坯被取出时，质检工用卡尺测量后，大声报告：“尺寸精度合格，表面光滑度优於標准！”
一整天的试生產结束后，统计数据摆在了林辰和苏晴面前：改造后的三號炉，锻造3吨钢材仅消耗焦炭382.5公斤，平均每吨耗焦127.5公斤，比改造前节省了15%；合格率达到96%，比之前提高了4个百分点。车间主任拿著核算表，激动得手都在抖：“林厂长，刘主任，这改造太成功了！按这个数据，咱们每年能节省焦炭5.4吨，价值1080元，减少废品损失6000多元，加起来就是7000多啊！”
林辰当即决定召开全厂表彰大会。表彰会上，他亲手將一个烫金的“技术革新標兵”奖盃和500元奖金递给刘光天：“光天刚来咱们厂一个月，就为工厂做出了这么大的贡献。这500元奖金是对你的奖励，更重要的是，工厂决定成立技术革新小组，由你担任组长，以后厂里的技术改造项目，都由你牵头负责。”
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刘光天接过奖盃和奖金，眼眶瞬间红了。他看著台下的工友，看著站在一旁微笑的林辰和苏晴，声音有些哽咽：“我在轧钢厂干了十五年，从一级工干到五级工，从来没受过这么大的重视。当年林哥在四合院点拨我锻造技术的时候，我就觉得跟著林哥有奔头。现在我才明白，这里不仅是工厂，更是我们这些手艺人实现价值的地方。”
他顿了顿，举起奖盃：“这个荣誉不是我一个人的，是小周、小李还有车间所有工友的。以后我一定带著技术革新小组，好好钻研，让咱们辰晴五金的技术越来越硬，让大家的工资越来越高！”台下响起雷鸣般的掌声，连平时最沉默的老技工王叔都用力拍著手，眼里满是讚许。
表彰会后，刘光天的劲头更足了。他带著技术革新小组，开始研究其他工序的优化方案。他发现车间里的锻压工具机每次换模都要花半个小时，就设计了一套快速换模装置，用液压千斤顶代替手动螺栓固定，把换模时间缩短到10分钟；看到工人们手工打磨轴承毛坯效率低，又借鑑磨床的原理，製作了一台简易的半自动打磨机，效率提高了三倍。
苏晴把这些技术革新带来的效益，详细地记录在帐本上。月底核算时，她发现工厂的生產成本比上个月降低了12%，而產量却提高了15%。她拿著帐本找到林辰，笑著说：“光天真不愧是技术骨干，有他在，咱们的生產成本还能再降。对了，广州的外贸商陈老板听说咱们技术升级了，想过来考察，说是要增加订单量。”
“好啊，正好让陈老板看看咱们的新设备。”林辰看著窗外正在调试新打磨机的刘光天，心里充满了感慨。他想起当年在四合院，刘光天还是个被父亲打骂的少年，如今已经成长为独当一面的技术带头人。这或许就是他重生的意义——不仅要改变自己的命运，还要带著那些值得帮助的人，一起在这个变革的时代里，闯出一条属於自己的路。
陈老板来考察的那天，特意参观了改造后的锻造车间。当他看到预热仓里正在被余热加热的钢坯，又听刘光天详细讲解了“余热利用锻造法”的原理和效益后，竖起了大拇指：“林厂长，你们的技术革新太了不起了！在香港，这样的节能技术只有大厂家才会投入研发。我这次来，是想把每月的订单量从3000套增加到5000套，不知道你们能不能按时交货？”
“没问题！”林辰自信地回答，“我们的技术革新已经提高了15%的產量，再加上新打磨机的投入使用，完全能满足5000套的订单需求。而且因为成本降低，我们可以给您再让利2%的价格。”
陈老板喜出望外，当场签订了新的供货合同。送走陈老板后，刘光天找到林辰，递上了一份新的研发计划：“林哥，我想研发一套全自动锻造生產线，用电机带动锻压工具机，再配合咱们的余热预热装置，產量至少还能提高50%。不过这需要投入不少资金，还要买新的电机和控制系统。”
林辰接过研发计划，仔细看了起来。计划里详细標註了设备型號、採购成本、研发周期和预期效益，甚至连可能遇到的技术难题都列了出来。他抬头看向刘光天，发现这个曾经的少年，眼神里充满了对技术的执著和对未来的憧憬。“这个计划很好，”林辰拍了拍他的肩膀，“工厂全力支持你，资金和採购的事交给我和苏晴，你只管专心研发。”
那天晚上，刘光天回到家，把研发全自动锻造生產线的事告诉了妻子秀莲。秀莲正在给孩子缝衣服，听后笑著说：“你啊，一谈起技术就眼睛发亮。不过林哥和苏姐这么信任你，你可一定要好好干。对了，妈今天打电话来，说爹的病情稳定了，药费也够花，让你別担心家里。”
刘光天走到窗边，看著工厂方向的灯火。那里有他的事业，有信任他的老板，有並肩作战的工友。他想起当年在四合院，林辰对他说的那句话：“靠手艺吃饭，比什么都踏实。”如今他不仅靠手艺养活了家人，还能带著一群人一起搞研发，实现更大的价值。
他转身拿起笔，在研发计划的末尾加上了一句话：“技术立身，诚信立业。”这不仅是他对自己的要求，也是辰晴五金一路走来的信条。在这个改革开放的黄金时代，辰晴五金就像一艘扬帆起航的船，而他和林辰、苏晴，还有所有的工友们，都是这艘船的掌舵人，正朝著更广阔的海洋，破浪前行。
“刘主任，歇会儿吧！这炉钢坯要再烧十分钟才能锻压，您早饭还没吃呢。”年轻技工小周端著一个搪瓷缸跑过来，里面的玉米糊糊冒著热气，“林厂长特意让食堂给您留的，还加了半勺红糖。”
刘光天这才直起身，腰骨发出一阵轻微的酸痛声。他接过搪瓷缸，指尖的老茧蹭过缸沿的磕碰痕跡——这是林辰当年在轧钢厂用过的旧缸，如今传给了技术骨干。“谢了小周，”他喝了一口热糊糊，暖意从喉咙滑到胃里，目光却又落回锻造炉，“你看这炉温，烧到1200度才符合锻压要求，但炉壁散掉的热量至少有两成，太浪费了。”
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刘光天却摇了摇头，从口袋里掏出一个磨得卷边的小本子，翻开里面密密麻麻的记录：“你看，咱们上个月锻造了32吨钢材，消耗焦炭4.8吨，平均每吨耗焦150公斤。我在轧钢厂的时候，老师傅教过『余热回炉』的土办法，只是当年设备太差没法推广。现在咱们有新设备，说不定能把这余热利用起来。”
他蹲下身，用粉笔在地面上画起草图：“三號炉是新改造的反射炉，炉壁有三层耐火砖，咱们在炉壁內侧加一层螺旋形的导热管，把冷空气从管尾送进去，经过炉壁加热后，再从管口送进预热仓。这样钢坯进锻造炉之前，就能被预热到300度以上，锻造炉的焦炭消耗肯定能降下来。”
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得到批准后，刘光天立刻投入到改造工作中。他带著小周和另一个技工小李，先去仓储科找刘光福领取材料。刘光福早已把耐热合金管、密封垫、固定支架等材料整齐地摆放在货架上，旁边还放著一本物料领用登记册：“哥，我看了你的图纸，特意给你挑了壁厚5毫米的合金管，比图纸要求的还厚0.5毫米，更耐用。”
“还是光福细心。”刘光天拍了拍弟弟的肩膀，拿起一根合金管掂量了一下，“这管子质量不错，应该能用上三五年。”
改造工作比预想的更复杂。第一天就遇到了难题：锻造炉壁的耐火砖已经固化，要在上面钻孔安装导热管，稍不注意就会震碎耐火砖。刘光天蹲在炉边琢磨了半天，让小周去机修车间借了一台小型金刚石钻孔机，又在钻孔处涂抹了一层耐火泥，减缓震动对砖体的影响。钻第一个孔的时候，他亲自操作，手心都攥出了汗，直到钻头顺利穿过炉壁，才鬆了一口气。
苏晴每天都会来车间查看进度，看到刘光天他们三人满脸油污，午饭都顾不上吃，特意让食堂做了红烧肉和鸡蛋汤，送到车间里：“大家先吃饭，身体是革命的本钱。林厂长说了，改造成功后，给你们发专项奖金。”
刘光天狼吞虎咽地吃著饭，嘴里还念叨著：“苏姐，你看这个接口，我觉得还得再加一道卡箍，不然高温下可能会鬆动。”苏晴顺著他指的方向看去，拿出隨身携带的笔记本记下：“我下午就让採购科去买不锈钢卡箍，保证不耽误你们施工。”
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林辰也赶到了车间，看著预热仓里逐渐升温的钢坯，对刘光天说：“明天正式试生產，咱们用同样规格的钢坯，同样的锻压工艺，对比一下改造前后的燃料消耗和合格率。”
第二天一早，试生產正式开始。刘光天亲自操作锻造炉，將预热到350度的钢坯送入炉中。原本需要烧20分钟才能达到1200度的钢坯，这次只用了15分钟就达標了。当第一根锻造成型的轴承毛坯被取出时，质检工用卡尺测量后，大声报告：“尺寸精度合格，表面光滑度优於標准！”
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林辰当即决定召开全厂表彰大会。表彰会上，他亲手將一个烫金的“技术革新標兵”奖盃和500元奖金递给刘光天：“光天刚来咱们厂一个月，就为工厂做出了这么大的贡献。这500元奖金是对你的奖励，更重要的是，工厂决定成立技术革新小组，由你担任组长，以后厂里的技术改造项目，都由你牵头负责。”
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他顿了顿，举起奖盃：“这个荣誉不是我一个人的，是小周、小李还有车间所有工友的。以后我一定带著技术革新小组，好好钻研，让咱们辰晴五金的技术越来越硬，让大家的工资越来越高！”台下响起雷鸣般的掌声，连平时最沉默的老技工王叔都用力拍著手，眼里满是讚许。
表彰会后，刘光天的劲头更足了。他带著技术革新小组，开始研究其他工序的优化方案。他发现车间里的锻压工具机每次换模都要花半个小时，就设计了一套快速换模装置，用液压千斤顶代替手动螺栓固定，把换模时间缩短到10分钟；看到工人们手工打磨轴承毛坯效率低，又借鑑磨床的原理，製作了一台简易的半自动打磨机，效率提高了三倍。
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“好啊，正好让陈老板看看咱们的新设备。”林辰看著窗外正在调试新打磨机的刘光天，心里充满了感慨。他想起当年在四合院，刘光天还是个被父亲打骂的少年，如今已经成长为独当一面的技术带头人。这或许就是他重生的意义——不仅要改变自己的命运，还要带著那些值得帮助的人，一起在这个变革的时代里，闯出一条属於自己的路。
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“没问题！”林辰自信地回答，“我们的技术革新已经提高了15%的產量，再加上新打磨机的投入使用，完全能满足5000套的订单需求。而且因为成本降低，我们可以给您再让利2%的价格。”
陈老板喜出望外，当场签订了新的供货合同。送走陈老板后，刘光天找到林辰，递上了一份新的研发计划：“林哥，我想研发一套全自动锻造生產线，用电机带动锻压工具机，再配合咱们的余热预热装置，產量至少还能提高50%。不过这需要投入不少资金，还要买新的电机和控制系统。”
林辰接过研发计划，仔细看了起来。计划里详细標註了设备型號、採购成本、研发周期和预期效益，甚至连可能遇到的技术难题都列了出来。他抬头看向刘光天，发现这个曾经的少年，眼神里充满了对技术的执著和对未来的憧憬。“这个计划很好，”林辰拍了拍他的肩膀，“工厂全力支持你，资金和採购的事交给我和苏晴，你只管专心研发。”
那天晚上，刘光天回到家，把研发全自动锻造生產线的事告诉了妻子秀莲。秀莲正在给孩子缝衣服，听后笑著说：“你啊，一谈起技术就眼睛发亮。不过林哥和苏姐这么信任你，你可一定要好好干。对了，妈今天打电话来，说爹的病情稳定了，药费也够花，让你別担心家里。”
刘光天走到窗边，看著工厂方向的灯火。那里有他的事业，有信任他的老板，有並肩作战的工友。他想起当年在四合院，林辰对他说的那句话：“靠手艺吃饭，比什么都踏实。”如今他不仅靠手艺养活了家人，还能带著一群人一起搞研发，实现更大的价值。
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